Comment gagner de l’argent avec la RSE ?
Des exemples pratiques pour s’engager dans chacune des démarches RSE et opérer un retour sur investissement quasi immédiat.
Sur le plan économique
Le positionnement RSE de l’entreprise implique innovation et durabilité, facteurs majeurs de confiance de vos partenaires financiers.
Ceux-ci octroieront à l’entreprise des conditions plus favorables :
– Taux d’emprunt réduits (baisse négociable de 0.2%), donc des charges financières réduites de 7%,
– Des prises de garantie limitées.
Sur le plan environnemental
Le plus facile : s’interroger sur la consommation d’énergie conduit immédiatement à analyser et réduire ses coûts énergétiques :
– Chauffage à 20°C au lieu de 21°C : – 8% d’économie en moyenne,
– Climatisation à 25°C l’été au lieu de 21°C : – 23% d’économie en moyenne,
– Éclairage en limitant les périodes et les zones inutiles : – 12% d’économie en moyenne.
Sur le plan social
Qualité de vie au travail, partage de la valeur, sécurité et inclusion sont des enjeux majeurs de la démarche sociale de la RSE.
– Intéressement : des charges sur les primes réduites de 65%.
– Moins d’accidents du travail : baisse du taux de 25 à 40%.
– Reconnaissance des salariés : augmentation de la productivité de 5 à 15% selon les entreprises.
Sur le plan sociétal
Des relations équilibrées et confiantes avec des fournisseurs et des sous traitants, au-delà de bonnes pratiques vertueuses, peuvent générer :
– La mise en place de RFA (réduction du coût des achats) de 1 à 2,5%,
– Des frais de sourcing réduits.